آزمون استعداديابي نقاط قوت یا DNA استعداد ( ويرايش 2021)، كه بر گرفته از مطالعات گالوپ و مدل جهاني استعداد يابي كليفتون مي باشد و با كشف DNA استعداد به رهبران سازمان ها کمک می کند تا در كوتاه ترين زمان ممكن افراد تيم خود را در جاي درست جانمايي كنند و علاوه بر ايجاد احساس خوب در افراد به دستاوردهايي همچون: 29 درصد سودآوري بيشتر، 72 درصد كاهش فرسودگي شغلي، 19 درصد فروش بيشتر و 7 درصد بهبود تعامل با مشتريان برسند. اين پكيج هاي بسيار حرفه اي و لوكس در دنيا مي باشد. اين آزمون براي رهبران كسب و كار،مديران ارشد سازمان ها، مديران منابع انساني، مديران فروش، كانون هاي ارزيابي، كوچ هاي نقاط قوت، مديران تغيير در سازمان ها پيشنهاد مي شود. همچنين اين ارزيابي براي مشاورين شغلي و تحصيلي بسيار ارزشمند و كم نظير است. این آزمون نسخه کامل و حرفه ای می باشد.
استعدادیابی Clifton

Related Posts
نوشتههای تازه
- آغاز فعالیت سامانه مدیریت استعداد و هدایت شغلی کشور ( jobdoc.ir ) در دانشگاه جامع علمی کاربردی
- کمک به اشتغال نخبگان با کمک سامانه هدایت شغلی جاب داک
- رونمایی معاون اول رییس جمهور از سامانه هدایت شغلی و توسعه اشتغال سازمان مدیریت صنعتی در نخستین نمایشگاه خدمات کسب و کار ایران
- حضور فعال سازمان مدیریت صنعتی در نخستین نمایشگاه خدمات کسب و کار ایران
- دومین کنگره چشم انداز مدیریت کلاس جهانی در ایران با حضور مسئولین و متخصصان، اساتید دانشگاهی و صاحب نظران برگزار شد