مشتریان ما
دوره تربیت ارزیاب مدیریت استعداد سازمانی
( ویژه جایزه ملّی مدیریت استعداد)
مرکز مدیریت استعداد سازمان مدیریت صنعتی با همکاری موسسه گسترش اندیشه ملل تمدن، دوره آموزشی راهبری مدیریت استعداد به همراه بسته جامع خدمات را برگزار می نماید. این دوره با هدف پرورش و جذب کارشناسان مسلط به مهارتهای راهبری، ارزیابی و مدلسازی مدیریت استعدادها در سازمان ها ویژه جایزه ملّی مدیریت استعداد تدوین شده است. با شرکت در این دوره، شما قادر خواهید بود تا با شناخت مدل‌های جهانی مدیریت استعداد و همچنین مدل ارزیابی بلوغ مدیریت استعداد مبتنی بر مدل Deloitte و مدل‌های پیاده سازی مدیریت استعداد، و همچنین بهره مندی از ابزارهای کشف استعدادهای کارکنان، راهبری مدیریت استعدادها در سازمان خود را عهده دار شوید.
با ما در ارزیابی بهترین‌های مدیریت استعداد کشور همکاری کنید این یک فرصتی استثنایی برای ارتقای جایگاه حرفه‌ای شماست
در این دوره شرکت ها و سازمان های متقاضی برای شرکت در همایش مدیریت استعداد می توانند همزمان با ثبت نام در جایزه در این دوره نیز ثبت نام کنند.
دوره مهارت های کوچینگ برای مدیران
(مهارتهای کوچینگ به عنوان ابزاری قدرتمند در جعبه ابزار مدیریتی)
امروزه، در دنیای پویای کسب و کار، مدیران با چالش‌های پیچیده‌ای روبرو هستند. آنها باید ضمن رهبری و هدایت تیم خود، به دنبال ارتقا عملکرد و نوآوری در سازمان باشند. در این میان، مهارتهای کوچینگ به عنوان ابزاری قدرتمند در جعبه ابزار مدیریتی، به مدیران کمک می‌کند تا به طور موثرتری با این چالش‌ها روبرو شوند.
دوره آموزشی کوتاه مدت مهارتهای کوچینگ برای مدیران (مک یا Manager-As-Coach) در سازمان مدیریت صنعتی، با هدف توانمندسازی مدیران در استفاده از مهارتهای کوچینگ برای ارتقا عملکرد فردی و سازمانی طراحی شده است. در این دوره، مدیران با اصول و مبانی کوچینگ، مهارتهای کلیدی اصلی آن و کاربرد عملی آن در محیط کار آشنا می‌شوند.
چرا در این دوره شرکت کنیم؟
زمینه ایجاد یک فضا و فرهنگ شنوده موثر بودن و پرسشگری حرفه ای رو برای خدتون و سازمانتون به ارمغان می آورید.
ارتقای مهارتهای مدیریتی
یادگیری نحوه استفاده از کوچینگ برای هدایت و رهبری موثرتر تیم،افزایش توانمندی در حل مسئله و تصمیم‌گیری،بهبود مهارتهای ارتباطی و بین فردی
افزایش انگیزه و تعهد کارکنان
ایجاد محیط کاری مثبت و حمایتی ، توانمندسازی کارکنان برای رسیدن به پتانسیل کامل خود ، افزایش تعلق خاطر و وفاداری به سازمان
ارتقای عملکرد فردی و سازمانی
افزایش بهره‌وری و کارایی، دستیابی به اهداف سازمانی به طور موثرتر، ایجاد نوآوری و خلاقیت در سازمان
گواهینامه سازمان مدیریت صنعتی
پس از تکمیل دوره آموزشی ، گواهینامه معتبر سازمان مدیریت صنعتی به عنوان معتبرترین مرکز مشاوره و آموزش صنایع کشور را دریافت می کنید.
سرفصل های اصلی
مقدمه‌ای بر کوچینگ
تاریخچه و سیر تحول کوچینگ
صلاحیت حرفه ای اول
نگرش کوچینگی
صلاحیت حرفه ای دوم
گوش دادن فعال
صلاحیت حرفه ای سوم
پرسشگری قدرتمند
صلاحیت حرفه ای چهارم
بازخورد موثر
کارگاه‌های عملی
تمرین مهارتهای ارتباطی در کوچینگ
رزرو ثبت نام
با ارسال درخواست ثبت نام خود را در دوره رزرو نمایید.
تکمیل ثبت نام
پس از تایید اطلاعات شما توسط تیم پشتیبانی ثبت نام شما نهایی می شود.
شرکت در دوره
پس از تایید نهایی و در تاریخ معین شده دوره آموزشی برگزار می گردد.
مصاحبه و آزمون
پس از پایان دوره در آزمون نهایی شرکت کرده و سطح بندی می شوید.
تاریخ شروع دوره، مدت و میزان سرمایه گذاری :
- شروع دوره حضوری 20 دی ماه روزهای پنجشنبه ساعت 8
- دوره 20 ساعته یا 1 ماه در قالب 5 جلسه 4 ساعته
- مبلغ سرمایه گذاری شرکت در دوره برای هر نفر 12 میلیون تومان
- محل سازمان مدیریت صنعتی : به ازای هر نفر دوره 12 میلیون تومان
- اختصاصی برگزاری برای سازمان ها (در محل سازمان ها) : به ازای هر نفر 10 میلیون تومان به شرط 15 نفر به بالا
- تخفیف ها شامل 10% تخفیف برای دانشجویان سازمان مدیریت صنعتی، و یا ثبت نام گروهی 3 نفر به بالا.
گزارش تصویری دوره های مهارت های کوچینگ برای مدیران
سوالات متداول
این دوره مناسب چه کسانی است؟
با توجه به مباحثی که در دوره آموزش داده میشود این دوره مناسب مدیران و کارشناسان منابع انسانی و کلیه علاقمندانی که به مفاهیم و مبانی منابع انسانی آشنایی و تسلط دارند می باشد.
مزیت رقابتی این دوره چیست؟
گواهینامه پایان دوره چه اعتباری دارد؟
این گواهینامه توسط سازمان مدیریت صنعتی، به عنوان بازوی علمی، آموزشی و مشورتی صنایع بزرگ و کوچک کشور، صادر می گردد. بنابراین دارندگان این گواهینامه جهت همکاری با شرکت ها و سازمانهای مختلف با پذیرش و اقبال بسیاری مواجه می شوند.